Le travail temporaire consiste en un prêt de main duvre mettant en présence un prêteur de main duvre, un utilisateur de main duvre et un salarié prêté. Le prêteur de main duvre conclu un contrat avec un salarié, puis il met ce salarié à la disposition de lutilisateur. Lutilisateur exercera le pouvoir de direction sur ce salarié et bénéficiera de son travail.
Lactivité exclusive de l'entreprise de travail temporaire (le prêteur de main duvre Agence dintérim) est le prêt de main duvre. Il lui est interdit davoir une activité annexe. Lentreprise de travail temporaire (ETT) est lemployeur du travailleur mis à disposition et le contrat conclu entre lETT et le travailleur est un contrat de travail temporaire ou « contrat de mission ». Ce contrat est conclu pour une tâche particulière et pour une durée déterminée. A chaque nouvelle mission, le travailleur temporaire signe un nouveau contrat avec lentreprise de travail temporaire. Le contrat de travail temporaire étant un contrat à durée déterminée (CDD) il doit respecter toutes les règles relatives à ce type de contrat.